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“卓越接班人鍛造之路”管理沙龍圓滿落幕
信息來(lái)源:中國(guó)鍛壓協(xié)會(huì) 發(fā)布時(shí)間:2015-4-27 14:47:39
 

“2015中國(guó)鍛壓協(xié)會(huì)管理沙龍——卓越接班人鍛造之路”于4月19日在南京圓滿落幕。

過(guò)去十多年,鍛造行業(yè)的高速發(fā)展成就了一大批優(yōu)秀的企業(yè)和企業(yè)家,他們憑借敢為天下先的膽識(shí)和艱苦卓絕的奮斗成就了一番事業(yè),是鍛造行業(yè)發(fā)展的推動(dòng)者和實(shí)踐者。未來(lái)十多年,鍛造行業(yè)的發(fā)展將更趨成熟和理性,產(chǎn)業(yè)格局的調(diào)整以及新理念新技術(shù)的導(dǎo)入將會(huì)使堅(jiān)持差異化特色化的企業(yè)走向卓越,那時(shí)將成就一批行業(yè)的新中堅(jiān),他們是鍛造產(chǎn)業(yè)升級(jí)的參與者和締造者。從優(yōu)秀走向卓越,從實(shí)踐走向成熟,接班人既要傳承更要?jiǎng)?chuàng)新,兩者相輔相成、方能相得益彰。

在經(jīng)濟(jì)下行壓力依然存在并呈現(xiàn)常態(tài)化的背景下,利潤(rùn)空間受多重因素?cái)D壓,行業(yè)企業(yè)的鍛造之路顯得更加艱難。新形勢(shì)對(duì)企業(yè)掌門人和未來(lái)接班人都提出新要求。身處變革時(shí)代和轉(zhuǎn)型時(shí)期,中國(guó)鍛壓協(xié)會(huì)特別策劃舉辦了本期沙龍,邀請(qǐng)多位重量級(jí)專家及業(yè)內(nèi)頂尖企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,傾力打造多維交流平臺(tái),暢談行業(yè)發(fā)展、分享經(jīng)營(yíng)心得、成就競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),廣結(jié)良師益友,同行基業(yè)長(zhǎng)青之路。


2015中國(guó)鍛壓協(xié)會(huì)管理沙龍現(xiàn)場(chǎng)

在活動(dòng)期間,中國(guó)鍛壓協(xié)會(huì)韓木林副秘書(shū)長(zhǎng)首先向大家介紹了舉辦本期沙龍的初衷和目的,并解讀了鍛造行業(yè)最新的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,使參會(huì)者對(duì)鍛造行業(yè)當(dāng)前形勢(shì)有了更清晰地認(rèn)識(shí)。接下來(lái)的四場(chǎng)報(bào)告從不同的維度和視角探討企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展之道。

首先,南京迪威爾高端制造股份有限公司張利董事長(zhǎng)從匠人精神、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)發(fā)展三個(gè)方面進(jìn)行了分享,他強(qiáng)調(diào)專注與專心始終是公司持續(xù)發(fā)展的基石,唯有不斷自我革命,夯實(shí)內(nèi)部管理,才能激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新源動(dòng)力。之后,江蘇太平洋精鍛科技股份有限公司夏漢關(guān)董事長(zhǎng)的報(bào)告從對(duì)經(jīng)營(yíng)理念的認(rèn)知談起,對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略、組織能力、企業(yè)文化以及管理者素養(yǎng)進(jìn)行了闡述,并把自己企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級(jí)實(shí)踐中的心得體會(huì)與大家進(jìn)行了交流分享,強(qiáng)調(diào)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的本質(zhì)在于不斷創(chuàng)新,而技術(shù)創(chuàng)新又是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵。談到創(chuàng)新,時(shí)下熱門話題之一就是如何將信息化、自動(dòng)化、互聯(lián)網(wǎng)以及智能制造的思維方式和先進(jìn)技術(shù)在鍛造行業(yè)企業(yè)落地生根。南京康尼精密機(jī)械有限公司謝斌總經(jīng)理和上海交通大學(xué)教育集團(tuán)那莉副總裁分別從“信息化與自動(dòng)化在鍛造企業(yè)中的運(yùn)用”和“工業(yè)4.0和智能制造”兩個(gè)角度進(jìn)行了有的放矢的講解。謝總提到,信息化和自動(dòng)化在鍛造行業(yè)的運(yùn)用勢(shì)在必行,然而自動(dòng)化設(shè)備造價(jià)昂貴,切忌把手段當(dāng)作目的,應(yīng)避免信息孤島,而應(yīng)該信息化先行,利用信息平臺(tái)使各部門協(xié)同工作,在自動(dòng)化系統(tǒng)的選擇上以數(shù)據(jù)為依據(jù)選擇適合自身的產(chǎn)品,最終在信息化和自動(dòng)化的運(yùn)用中使我們鍛造企業(yè)自身的管理水平得到提升。同樣,那總也強(qiáng)調(diào),微利形式下企業(yè)必須更加關(guān)注成本而智能制造可以做到,智能制造不等于奢侈投入,一切智能的基礎(chǔ)源于標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和數(shù)據(jù)更新,工業(yè)4.0時(shí)代已經(jīng)到來(lái)。

分享創(chuàng)造價(jià)值,這正是協(xié)會(huì)舉辦本期沙龍的初衷之一。有信息量,更有含金量的四場(chǎng)精彩報(bào)告之后,是一場(chǎng)更加開(kāi)放、更具針對(duì)性、強(qiáng)調(diào)參與度和思維爆炸的智慧盛宴——私人董事會(huì)。本期沙龍邀請(qǐng)上海交通大學(xué)海外教育學(xué)院私董會(huì)教研室主任何永平先生擔(dān)任教練,帶領(lǐng)大家感受私董會(huì)的魅力,突破固有思維和格局,看清自我,啟迪智慧。

本期沙龍強(qiáng)調(diào)經(jīng)驗(yàn)分享、觀點(diǎn)碰撞、深度交流,以實(shí)現(xiàn)共同提升為目標(biāo)。沙龍有界,交流無(wú)限,協(xié)會(huì)致力于打造專業(yè)、開(kāi)放、互動(dòng)的學(xué)習(xí)平臺(tái),為企業(yè)提供更具價(jià)值的培訓(xùn)服務(wù)。四月金陵,氣溫宜人,21位嘉賓共同度過(guò)了一個(gè)充實(shí)、收獲、快樂(lè)的周末。


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